市律协战略委召开2018年度总结暨2019年工作计划会议

1月9日下午，市律协律师行业发展战略工作委员会2018年度工作总结会议在市律协一楼会议室召开。市律协会长吴让炜、监事罗金良应邀列席会议。会议由战略委主任王金府主持，副主任吴浚年、李凯，主任助理彭磊及全体委员参加了会议。

王金府主任首先对2018年战略委的工作进行了总结。一是积极研究中山律师行业的发展状况，初步完成律师行业人才扶持政策制定，该项政策将作为2019年人大提案在今年“两会”上提出。二是积极探索律师行业的发展思路，主办“未来已来——科技驱动法律行业发展”高峰论坛。三是积极开展行业学习和交流，先后派员参加了“首届珠中江律师事务所发展暨主任年会高峰论坛”等。四是积极参与律师调解工作的落实和推进，多次派员参加市律协与两级法院关于律师调解工作会议，参与起草制定《中山市律师调解工作实施办法》。王金府主任还对表现突出的委员给予了表扬，并指出了2018年工作中存在的一些问题和不足。

吴浚年副主任也对2018年战略委的工作进行了总结，并提出2019年度战略委要加强与市律协其他委员会的合作和交流，一起探讨和研究中山律师行业发展的路径，要加强对律师执业风险的引导，并建议推动律师行业达成收费的共识。

李凯副主任表示，战略委要加强律师行业执业风险的提示，引导律师提高执业风险意识，还要加强律师新业务类型开拓的研究及与其他地市律协发展与战略委员会的沟通和交流。

各委员积极发表意见和建议，并就2019年的工作计划展开了热烈讨论。

吴让炜会长对2018年战略委的工作表示了肯定和赞扬，同时对战略委2019年的工作提出了建议。首先，针对律师行业人才引进和扶持政策，要提前与人大代表进行沟通；其次，在继续加强律协管理人员和律所合伙人培训的同时，要加强青年律师的扶持和培训；再次，战略委要积极研究中山律师行业发展方向，研究律师如何服务民营经济，研究技术如何驱动法律服务发展。

罗金良监事肯定了战略委2018年度工作，并对战略委2019年的工作提出希望：要克服战略委工作较为宏观这一现实，将工作落到实处，引导委员们积极投入委员会工作，加强内部考核。